Hvordan har Starbucks behandlet spørgsmål af helt equitycustomer egenkapital og brand positionering?
Hvordan har Starbucks behandlet spørgsmål af helt equitycustomer egenkapital og brand positionering?
a.
Starbucks omhandler brand equity ved altid at tage fremtiden i betragtning. Med dette mener jeg, at de skiftede fra at sælge kaffebønner og udstyr til at være en café, der fik alt startede. Som du ser på dem i dag, er de altid fokus udelukkende på kunden og deres synspunkter ved at få kundernes feedback og reaktioner, så de ved, hvis visse tendenser dør off eller kommer til at forsøge og ikke kun fortsætte i tilfredsstillende kunder over hele verden men sørg de opholder sig på toppen af konkurrencen. b.
Starbucks omhandler kunde egenkapital ved at have højt uddannede samt dygtige medarbejdere. Ved at træne en medarbejder i korrekt, vil de vide, hvordan at gøre deres arbejde på en hurtig og effektiv måde at imponere kunder, der går der for bekvemmelighed. Ved at have medarbejdere, der er dygtige med kundeservice, vil de også kunne komme på en mere personlig og venlig niveau med dem, hvor de kan behage kunder så godt. c.
Starbucks omhandler brand positionering ved fortsat at fokusere på kunden og hans /hendes synspunkter. De placerer sig ved at appellere til voksne i alle aldre, om det kunne være den bekvemmelighed faktor for mænd og kvinder, der er på farten, til mænd og kvinder, der ønsker at møde op i et socialt miljø, eller endda en ældre befolkning med ro og omgivende atmosfære, at Starbucks har at tilbyde. a.
Starbucks omhandler brand equity ved altid at tage fremtiden i betragtning. Med dette mener jeg, at de skiftede fra at sælge kaffebønner og udstyr til at være en café, der fik alt startede. Som du ser på dem i dag, er de altid fokus udelukkende på kunden og deres synspunkter ved at få kundernes feedback og reaktioner, så de ved, hvis visse tendenser dør off eller kommer til at forsøge og ikke kun fortsætte i tilfredsstillende kunder over hele verden men sørg de opholder sig på toppen af konkurrencen. b.
Starbucks omhandler kunde egenkapital ved at have højt uddannede samt dygtige medarbejdere. Ved at træne en medarbejder i korrekt, vil de vide, hvordan at gøre deres arbejde på en hurtig og effektiv måde at imponere kunder, der går der for bekvemmelighed. Ved at have medarbejdere, der er dygtige med kundeservice, vil de også kunne komme på en mere personlig og venlig niveau med dem, hvor de kan behage kunder så godt. c.
Starbucks omhandler brand positionering ved fortsat at fokusere på kunden og hans /hendes synspunkter. De placerer sig ved at appellere til voksne i alle aldre, om det kunne være den bekvemmelighed faktor for mænd og kvinder, der er på farten, til mænd og kvinder, der ønsker at møde op i et socialt miljø, eller endda en ældre befolkning med ro og omgivende atmosfære, at Starbucks har at tilbyde.
